Il DVR per la messa in sicurezza della tua azienda

La Salute e la Sicurezza sul lavoro sono regolamentate dal D.Lgs. 81/2008 (Testo Unico) e dalle relative disposizioni correttive (D. Lgs. 106/2009). Il T.U. stabilisce che il datore di lavoro è obbligato a ridurre al minimo, preventivamente e permanentemente, gli incidenti sul lavoro.

Chi è soggetto alle disposizioni del D.Lgs. 81/2008?

Il D.Lgs. 81/2008 si applica a tutti i settori di attività, privati e pubblici, in cui siano impegnati lavoratori subordinati e/o soci lavoratori.

Quali sono le fasi principali per la messa in sicurezza di un’azienda?

  1. Individuazione dei rischi ai quali sono esposti i lavoratori e redazione del DVR.
  2. Riduzione dei rischi mediante l’adozione di misure di sicurezza idonee (es. utilizzo DPI e DPC).
  3. Formazione di tutti i lavoratori adeguata alla mansione.
  4. Nomina e formazione degli addetti alle emergenze (primo soccorso e antincendio).
  5. Controllo continuativo delle misure preventive, tramite l’attuazione di un piano di miglioramento.

Con l’assistenza dei nostri tecnici e consulenti specializzati, potrai adempiere a tutte le complesse fasi previste dalla normativa, compresa la formazione di tutti i soggetti individuati dal T.U.

Mr Roll

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